東京都では、海外在住の高度な専門知識や技術を有する外国人材（高度外国人材）の方々に対し、都内中小企業とのマッチングや企業における就業体験の機会を提供することにより、就職につなげていく支援を実施しています。

その支援の一つ、東京都と㈱パソナが運営する「Tokyo Job Fair」において、現地渡航型イベントの参加企業にZEAL.TEAMが選ばれ、2023年12月16日（土）にタイ・バンコク、2024年1月20日（土）にインド・ニューデリーの2都市で行われた

イベントに、ZEAL.TEAMからは新卒社員4名を含め、計6名が参加してまいりました。

今回は前回に引き続き、2023年12月16日（土）にタイ・バンコクで行われた「Tokyo Job Fair」に参加した2名の新卒社員インタビューをご紹介いたします。

 

－INTERVIEW－

 

①今回のタイでの企業説明会でどんな役割を果たしましたか？

②現地の学生の印象はいかがでしたか？

③今回、新卒を代表して初めてタイでの企業説明会に参加した感想を教えてください。

 

 

 

【2023年新卒入社　カスタマーセンター　柿澤 志歩】

①私はサポートの役割を果たしました。イベント準備のために、ブース内の装飾品設置を行いました。また、資料配布や質疑応答を通して参加者と関わることができました。今回は、終日沢山の方々にご来場いただいたため説明回数も非常に多かったです。そのため、円滑に進められようにチームで協力することが大事だと感じました。

 

②とても意欲的な方々が多いと感じました。「日本で働きたい」「学んだ分野の仕事がしたい」という思いを胸に、真剣に説明を聞いて質問する姿がとても印象的でした。中には自分の履歴書を手に、積極的に自己PRする方もいらっしゃいました。私も昨年就職活動をしておりましたが、働くことに対してポジティブなイメージは持っていなかったので、今回、ご参加いただいたタイの方々とお話しして皆さんからパワーをいただきました。私自身、とても刺激を受けました。

 

③楽しかったの一言に尽きます。今回このイベントに参加させていただけたことを大変嬉しく思います。イベント前日に泰日工業大学で学生と交流する機会がありましたが、大学1年生や2年生が参加されており、早くからそのようなイベントに積極的に参加していることに驚きました。タイでは年間を通して採用を行っている企業がほとんどで、学生も早い段階から就職活動を行っている点に関しては、日本と共通点を感じました。学生含め、タイの方々はフレンドリーでとても接しやすく、日本語や日本文化を熱心に学んでおり、そんな方々へ日本について共有できることが新鮮で興味深かったです。
最後に、タイの食事で私がおすすめなのは何と言っても「カオマンガイ」です！

是非、皆さんに本場タイのカオマンガイを食べていただきたいです。

 

 

【2023年新卒入社　マーケティングコミュニケーション部　キン レイン】

①私は、参加学生にZEAL.TEAMのブースへ足を運んでもらえるように、当社が何をしているのか、今後の事業の方向性ならびに将来性、どんな人材を求めているのかを説明する役割を果たしました。

 

②参加した学生のエネルギーと熱意が、本当に印象的でした。

ZEAL.TEAMのブースには、当社のミッションや仕事内容、社内文化について興味がある熱心な学生がたくさん集まりました。
積極的に多くの質問をしてくださり、自分のスキルや経験を当社にて活かしたいという気持ちをお伝えいただき、非常に嬉しく思いました。

 

③今回、タイでの企業説明会に参加して、企業と学生が交流の機会を作ることの重要性を再確認いたしました。その理由として、学生側は企業の雰囲気や社員の考え方を直接知ることができ、企業側は実際にコミュニケーションを交わすことで、学生の希望や人柄について知ることが出来ます。このオフラインのイベントが、将来の人材と雇用主を繋ぐ重要な役割を担っていると改めて認識し、今回そのような場に自分自身が参加できたことを大変光栄に思います。